A fim de ajudar efetivamente os funcionários a crescer e se desenvolver, a Jointas estabeleceu um sistema abrangente de desenvolvimento de carreira e criou vários canais de promoção de carreira de acordo com as características de diferentes grupos profissionais, abrangendo funcionários em várias áreas e profissões, incluindo: canais de marketing, canais de gestão e canais de administração, canais profissionais/técnicos/de pesquisa e desenvolvimento, canais de sistema de qualidade, etc. Ao mesmo tempo, os funcionários também podem alcançar o "desenvolvimento horizontal" entre diferentes canais de acordo com suas próprias condições.